Silvia's Killtime - Silvia'r Rules !

Credo che ogni lettura possa avere significati importanti, indipendentemente se saggio, romanzo, fiction o poesia. Leggere aiuta ad aprire la mente e anche nelle cose più banali come delle favole o dai fantasy, come sono ade esempio 'Harry Potter' o 'Hunger Games', infatti questi libri fantasy, sono inoltre romanzi di formazione per il lettore, raccontano comunque un viaggio verso una maturazione, verso un cambiamento, una crescita interiore e non andrebbero sottovalutati. Tanto più che calarsi in contesti così diversi dalla nostra realtà aiuta ad "allenare" l'immaginazione e la trovo una cosa positiva, vi sono insegnamenti importanti celati nella storia che il libro racconta. Pero' sostengo che non necessariamente chi legge è sempre più colto di altri. Non importa quanto tu legga, se non percepisci nulla di quello che leggi, se non ti fa pensare è completamente inutile.

E Voi ?

So true!

There is who talk about me !

FabriFabrix : videomaker horse specialist.
His page :  https://www.facebook.com/pages/FABRIFABRIX/312708242185794.

Thanks !

 
 

Researchers Find Working With Horses Increases Emotional Intelligence in Humans.

Source: University of Kentucky 

' A sense of humor is a major defense against minor troubles.'

“When nurses and doctors benefit from collaborating with horses then ultimately their patients also benefit.”

Researchers in the University of Kentucky College of Agriculture recently completed one of the first studies to explore how working with horses can develop emotional intelligence in humans. UK Center for Leadership Development researchers, Patricia Dyk and Lissa Pohl, collaborated with UK HealthCare nurse researchers, Carol Noriega, Janine Lindgreen and Robyn Cheung on the two-year study, titled “The Effectiveness of Equine Guided Leadership Education to Develop Emotional Intelligence in Expert Nurses.”

“With Lexington being known as the Horse Capital of the World, it is only fitting that the University of Kentucky is conducting pioneering research in the emerging field of equine assisted learning,” said Patricia Dyk, director of the Center for Leadership Development.

The project included a control group of 10 nurses from the Neuroscience Surgery Service Line and an intervention group consisting of 11 nurses from the Trauma and Acute Care Surgical Service Line at UK Chandler Hospital. At the start of the study and again six months later, both groups took the online assessment appraising emotional intelligence. Nurses in the intervention group participated in a one-day workshop that involved experiential learning with horses.

“Each exercise in the workshop was designed to develop the four emotional intelligence competency areas of self-awareness, self-management, social awareness and relationship management,” said Lissa Pohl, research project manager and workshop facilitator.

Nurses from the intervention group filled out qualitative surveys immediately after their experience with the horses and again three months after the workshop.

The before and after survey results showed there was an increase in the scores of the intervention group in all four competency areas when compared to the control group. The researchers admitted, though, that the small number of participants in the study makes it difficult to conclude that working with the horses was the cause of the intervention group’s increase.

Marie-Claude Stockl was the co-facilitator for the workshop with the nurses. She owns the Horse Institute, and as such, facilitates equine-assisted learning workshops for corporate groups in central New York state.

“We are thrilled to get this research completed, because it builds the credibility of all organizations offering this type of learning experience,” she said.

According to Pohl, the initial results are encouraging and they lay the groundwork for subsequent studies of larger and more diverse populations of nurses.

“If horses can increase our ability to understand ourselves and others better, then the healthcare industry is a perfect place for studies like these,” she said. “When nurses and doctors benefit from collaborating with horses then ultimately their patients also benefit.”

 

Pippo, come andare a cavallo (1941) - Disney Rulez!

Una delle mie passioni e' anche quella per i cartoni animati, guardate pluto in questo filmato, parla di equitazione!



Vi lascio con una massima di Walter Elias Disney (1901 – 1966) :

Se puoi sognarlo, puoi farlo.

Job Job Job!

E’ un ambiente strano il mondo dei cavalli, dove è facile incappare in “pirati” o faccendieri senza scrupoli, personaggi che promettono mari e monti e poi non mantengono (o non pagano); è un mondo fatto anche di brava gente, persone che, professionisti e reali “uomini di cavalli”, magari un po’ ruvidi ma estremamente di cuore, accolgono un giovane e lo mettono in condizione di acquisire reali competenze, al di la dei formali riconoscimenti di corsi più o meno seri proposti dal mercato della formazione.

Molti però puntano a lavori dal forte impatto, probabilmente in virtù dell’immagine associata a certe attività: si desidera così Campioni o cavalieri professionisti; meno quotate le altre professioni, quelle più basilari ma che possono dare altrettante soddisfazioni come quella del maniscalco, dell’istruttore di base o pony, dell’accompagnatore di turismo equestre o dell’operatore di rieducazione equestre per disabili.

Caso a parte quello dell’uomo di scuderia o palafreniere che, nella nostra cultura tipicamente italica, è ritenuto poco dignitoso, a meno che non si entri nel circuito agonistico dove il groom (spesso un cavaliere di talento che non è riuscito a fare “il grande salto”) assume un ruolo certamente dignitoso, appassionante, di valore, che permette una continuità nella partecipazione nel mondo delle gare con un ruolo chiave se non da protagonista.

Lavorare con i cavalli non è affatto semplice. 
Non esistono orari, feste comandate o adeguati ritorni economici;  
l’unica certezza che deve accompagnare chi desidera lavorare con i cavalli è quella di fare una cosa che piace e che fa stare bene: è questo il punto di partenza per migliorare la propria personale condizione umana e forse un giorno, professionale!

Voi cosa ne pensate ?

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Is a strange environment the world of horses, where it is easy to run into "pirates" or fixers unscrupulous characters that promise heaven and earth and then do not keep (or do not pay), it is also a world of good people, people who, professionals and real "horsemen", perhaps a bit 'rough but extremely heart, welcome a young man and put him in a position to acquire real skills, beyond the formal recognition of courses offered by the more or less serious training market.

But many point to work from high-impact, probably by virtue of the image associated with certain activities: so you want samples or professional riders, unless listed other professions, the most basic but they can give many satisfactions such as the blacksmith, of 'instructor basis or ponies, companion equestrian tourism or operator of equestrian rehabilitation for the disabled.

Special case of the one man team or groom that, in our culture typically Italic, was considered undignified, unless you enter the racing circuit where the groom (often a talented rider who failed to do "great leap ") plays a role certainly decent, exciting, valuable, allowing continuity in participation in the world of racing with a key role if not the protagonist.

Working with horses is not easy.
There are no timetables, religious holidays or adequate economic returns;
the only certainty we must support those who want to work with horses is to do something you enjoy and that makes you feel good: this is the starting point for improving their personal human condition and perhaps one day, professional!

 what do you think?

 

L'importanza di avere un diario di sella!

Tutti piu’ o meno abbiamo un programma da mantenere per il lavoro in sella ma non tutti abbiamo uno storico dei progressi fatti; considerando quanto spediamo in energie, tempi, sudore, pensieri, denaro, ecc.. per la nostra passione, avere dei termini di paragone per poter poi alla fine, fare un resoconto ed affermare : ‘beh, sono migliorato!’ sia incentivante e motivante ma soprattutto soddisfacente!

Allora perche’ non prendiamo in considerazione l’idea di creare un diario di sella ? dove inserire tutti i resoconti a fine gionata, le difficolta’ incontrate, i sentori di miglioramento o le foto delle nostre lezioni o sessioni di lavoro individuale? Anche le nostre emozioni!

Ci avete mai pensato ? io si!

Avere un diario di sella può essere molto divertente per guardare al passato, soprattutto se hai avuto il tuo cavallo per diversi anni; infatti tornare indietro e guardare il vostro diario datato tre o quattro anni fa e confrontarlo, magari, con il vostro diario corrente, può contribuire ad analizzare la vostra formazione e il vostro progresso sotto una luce diversa sia come concorrente, allenatore, o cavaliere/amazzone amatoriale!

Quindi non siate spaventati, scrivete, raccogliete notizie, condividete e confrontatevi con altri, risultera’ motivante, stimolante e soprattutto divertente!

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The Benefits Of Keeping Riding Journals

All of us, more 'or less we have a program to maintain for the work in the saddle but not all have a history of progress, considering how much we ship energies, time, sweat, thoughts, money, etc. .. for our passion, get the terms of comparison to be able to eventually make a record and say, 'well, I'm better!' incentive is especially satisfying and motivating!

So why 'we do not consider the idea of ​​creating a diary of saddle? where to put all the reports at the end of gionata, the difficulties' encountered, hints of improvement or photos of our classes or individual sessions? Even our emotions!

Have you ever thought about that? I will!

Having a diary saddle can be very fun to look at the past, especially if you've had your horse for several years, in fact go back and look at your diary dated three or four years ago and compare it, perhaps, with your current Diary, can help to analyze your training and your progress in a different light both as a competitor, coach, or knight / amateur rider!

So do not be scared, write, gather news, share and brainstorm with others, result 'motivating, challenging and most importantly fun!